Door: Simon Stoltz » Meer blogs van Simon Stoltz 
Gepubliceerd: donderdag 9 juni 2011 16:42
Update: donderdag 9 juni 2011 16:59
Op de wereldranglijst van landen met hoog en kwalitatief goed onderwijs, is Nederland weggezakt van een top 5 notering naar een positie buiten de top 10. Wanneer worden we wakker?!
Hoe triest is de conclusie dat we als ontwikkeld land zo ver weggezakt zijn op de wereldranglijst van landen met hoog en kwalitatief goed onderwijs? Van een top 5 notering wegzakken uit zelfs de top 10 is voor de gemiddelde betaald voetbal organisatie een groot drama. Voor Nederland lijkt de negatieve ontwikkeling in kennisniveau geen enkel probleem te zijn.
Slecht onderwijsSlecht onderwijs kost jaarlijks 5 miljard euro. Deze harde conclusie trok het CPB gisteren in haar rapport over de onderwijssituatie in Nederland. Al vanaf het basisonderwijs blijken we tekort te schieten in het aanbieden van kwaliteit. En dat zet zich voort in het middelbaar onderwijs en hoger. Ondanks de fors gestegen investeringen in het onderwijs, blijken we door de slechte kwaliteit een kostenpost van jaarlijks tussen de 5 en 10 miljard euro te veroorzaken en te accepteren.
KinderopvangNatuurlijk zijn de
kosten van de kinderopvang te hoog opgelopen, en natuurlijk moet daarop worden ingegrepen; daar zal iedereen het over eens zijn. Maar de conclusie dat slechts 0,1% van de werkende vrouwen (7000 in getal) om die reden zal stoppen met werken, is een wel erg beperkte visie. Wat het kabinet niet meeweegt is het veel grotere percentage van mogelijk wel 30 tot 40% van de vrouwen die niet zal starten met werken, omdat het niet loont in een parttime baan.
Zoals het tekort aan kwaliteit in het onderwijs onaanvaardbaar hoge kosten veroorzaakt, zo veroorzaken veel van de aangekondigde overige bezuinigingen meer kosten dan opbrengsten. In de arbeidsmarkt hebben we binnen nu en 3 jaar veel nieuwe participatie nodig van iedereen die beschikbaar is: mannen, vrouwen, jongeren, en 45 plussers. Iedere belemmering die daarin nu wordt opgeworpen, zal de doodsteek blijken te zijn voor een goed functionerende arbeidsmarkt en economie.
Bananenrepubliek
Bezuinigingen die een negatief effect hebben op de arbeidsparticipatie aan de “onderkant” van de arbeidsmarkt, zullen een sterke stijging veroorzaken in de aanspraak op sociaal maatschappelijke voorzieningen als verslavingszorg, schuldhulpverlening, geestelijke gezondheidszorg...
Wanneer mensen ook daarin niet langer terecht kunnen voor hulp en ondersteuning, hebben we alle ingrediënten van een bananenrepubliek bij elkaar: slecht onderwijs, dus geen kennisontwikkeling op niveau; een slecht functionerende arbeidsmarkt; en een sociaal systeem waarop mensen geen beroep kunnen doen als dat nodig is.
Simon Stoltz is als specialist in HRM werkzaam voor grote organisaties en bedrijven in het MKB. Zijn rol daarbij is adviseur en interim-manager.
Hij zet complete P&O-/HRM-afdelingen op, begeleidt veranderprocessen en vervult regelmatig een rol als interim hoofd P&O/HRM. Binnen WSW-organisaties houdt hij zich bezig met het opzetten en implementeren van arbeidsontwikkeling en arbeidsonderzoek. Bedrijven en instellingen die te klein zijn voor een eigen afdeling P&O/HRM kunnen Stoltz voor een vast aantal dagdelen per maand inhuren voor het behartigen van hun personeelszaken.
Verder schrijft Simon columns en verzorgt hij voor ondernemersverenigingen presentaties over HRM en arbeidsmarkt(politieke) onderwerpen.