DeOndernemer.nl - zaterdag 4 februari 2012

Kennisbron > Personeel > Werven

Opstellen van een aanstellingsbrief
Als de nieuwe werknemer is aangesteld ontvangt deze een brief, waarin de afspraken worden bevestigd.Hierbij een voorbeeldbrief. Onderaan het artikel kunt u een document met de voorbeeldbrief downloaden.

- Arbeidstijden voor jongeren

- Vreemdeling in dienst? Digitaal Loket Arbeidsmigratie

- Financiële steun voor aannemen en opleiden jongeren

(Verboden) vragen aan sollicitanten - zwanger? leeftijd? ziekte?
U wilt weten of een sollicitant zwanger is of dat wil worden, het liefst ook wanneer. Want dan kunt u zich nog eens bedenken. Dat is dan jammer, want dat moet u niet willen. Sterker nog, het is wettelijk verboden die vraag zelfs maar te stellen.

- Stappenplan voor identiteitscontrole nieuw personeel

- Checklist: 11 vragen die u moet stellen voordat u die nieuwe medewerker aanneemt

- Schenden privacy sollicitant is riskant

Werven Algemeen

Sollicitaties