Door: Kluwer
Een werknemer moet in beroep kunnen gaan tegen de wijze waarop een functioneringsgesprek verloopt.
Met behulp van dit formulier kan dit bezwaar duidelijk worden gemaakt. Onderaan het artikel kunt u een document met dit formulier downloaden.
Formulier beroep tegen functioneringsgesprek
Naam medewerker:
Afdeling:
Functie medewerker:
Geboortedatum:
Personeelsnummer:
Omschrijving bezwaar :
Datum:
Handtekening: