Nee, dat mag inderdaad niet volgens de Nederlandse metaal- en uitzend-cao's. Maar toch is het volkomen legaal, aldus de eigenaren van de werf. Ze maken slechts slim gebruik van een maas in de Europese regelgeving.
In een EU-land als Roemenië zijn de sociale premies veel lager dan in Nederland. Dus werken de Roemenen formeel voor een Roemeens uitzendbureau dat een dochter is van een Nederlands uitzendbureau. De werf bespaart zo een half miljoen euro per maand aan loonkosten. Andere Nederlandse scheepswerven maken gebruik van dezelfde schijnconstructie, beweert de FNV. De vakbond wil GS Yard nu juridisch aansprakelijk stellen wegens onderbetaling.
Lees verder op Volkskrant.nl