Voys was al langer een bedrijf dat anders opereert dan de meeste nv’s en bv’s in Nederland. Jaren geleden koos Mark Vletter ervoor om Voys niet aan te sturen, maar zelfsturend te maken in een vorm die holacracy heet. Hierbij is er geen top-down structuur, maar een systeem van samenwerkingsverbanden die cirkels worden genoemd en waarbij mensen geen vaste functietitels hebben maar rollen, die ook makkelijk doorgewisseld kunnen worden.
Van zelfsturend naar Steward Ownership
In het zelfsturend maken van Voys is nu een volgende stap gezet met steward ownership. Daarbij wordt het eigendom van een bedrijf opgesplitst in twee delen: het economische eigenaarschap (winst) en het juridische eigenaarschap (stemrecht). De winst van het bedrijf wordt bij steward ownership gebruikt om de missie van het bedrijf te versterken. Oprichters Mark en Ben zullen als werknemer binnen het bedrijf actief blijven en krijgen dus ‘normaal’ salaris uitgekeerd.
Lees ook deze blog van ondernemer Niels Meijssen, waarin hij uitlegt hoe Steward Ownership werkt en waarom Niels dit binnen reisorganisatie Moonback heeft toegepast.
Lees hieronder verder.
Dat Mark en Ben als werknemer actief zijn komt ook door het tweede gedeelte, het juridische eigenaarschap. Deze wordt ondergebracht in een individuele stichting waarbij drie vertegenwoordigers gezamenlijk de bestuurder van de Voys-groep aanstellen. Eén van die drie vertegenwoordigt de klanten van Voys, één is medewerker van Voys en de laatste is onafhankelijk en vertegenwoordigt de missie van Voys.
Mark Vletter blijft controle behouden over Voys
Gezamenlijk stellen zij in eerste instantie Mark aan als bestuurder van de Voys groep, waarmee in de praktijk Mark in controle blijft van het bedrijf. ,,Dat is het grappige, er verandert vandaag of morgen helemaal niets. Maar ik kan dus wel ontslagen worden door die stichting. Wat we doen met deze stap is het toekomstbestendig maken van Voys. Waarbij we de toekomst van het bedrijf loskoppelen van de eigenaren.”
Lees ook: Nieuwe rechtsvorm bedrijven op komst: dit betekent het voor jou
Steward Ownership is een vorm van eigenaarschap die steeds vaker in het nieuws komt de afgelopen jaren, maar tegelijk een niche blijft. In Nederland heeft Gijsbert Koren met We Are Stewards een organisatie die bedrijven helpt om de stap te zetten naar Steward Ownership. Bij Voys duurde dit proces een jaar. Onder meer kleding- en buitenbedrijf Patagonia en anti-booking.com-reisorganisatie Moonback zijn al steward owned.
Meer weten over steward owned? Onze collega's van BusinessWise maakten onderstaande podcast. Luisteren!
