Laatste update: 28 september 2022 16:07
Hij doet het weer. Vorig jaar gafEdward Belgraver een 'klein vermogen' uit om in een advertentie in delandelijke ochtendbladen zijn visie op de arbeidsmarkt te geven. Ditjaar deed hij hetzelfde, maar een tikje anders. ,,Je kunt niet elkjaar hetzelfde doen natuurlijk. Je moet mensen een beetje prikkelen,maar dit past goed bij de tijd.”
Geen Alternatieve Troonrede die ditkeer de pagina's vult, maar een advertentie de refereert aan deomgekeerde Nederlandse vlaggen die het land kleuren. Omdenken is hetdevies en opnieuw is de arbeidsmarkt onderwerp van gesprek, met in deslipstream de staat van het land.
Liever ongelukkig in een baan met zekerheid
Belgraver, die met Verloning.nl alsondernemer een rol speelt in het bieden van zekerheid aan zzp'ers,bepleit een radicaal andere manier van kijken naar werk dan nugebruikelijk. ,,Nu wordt niet zo zeer door werken geld verdiend, maaraan werken. Denk aan de enorme winsten van uitzendbureaus, maar ookaan het UWV of aan de gezondheidszorg, die reactief mensen die kampenmet werkgerelateerde gezondheidsklachten helpt.”
,,Het kan zo veel leuker, eerlijker,rechtvaardiger,” vervolgt Belgraver, ,,Als we totaal anders naararbeid gaan kijken. Niet meer streven naar baanzekerheid, maarinkomenszekerheid. Nu zitten mensen vast in een baan omdat van baanveranderen te risicovol is. Stel je hebt een mooie baan op het oog,maar je moet ervoor naar Groningen verhuizen met je gezin. Dan kanhet zijn dat je na twee maanden al uitelkaar gaat omdat het nietwerkt. Stel je voor dat je al je zekerhedenvan contract, huis en buren opzegt voor een mooi avontuur, maar naeen maand het toch tegenvalt en je niks meer hebt… Te veel mensen kiezen ervoorom liever ongelukkig in een vaste baan te blijven, met allerhandegezondheidsklachten als risico. Burnout voorop.”
Lees ook: Ondernemer betaalt twee ton voor publiceren alternatieve Troonrede en krijgt lawine aan publiciteit
Belgraver wil duurzame relaties bouwen tussen werkgever en werknemer
Met een coöperatievan werknemers wil Belgraver die status quo doorbreken. Iedere organisatie die meedoet geeft allewerkenden, in vaste dienst of zzp'er, meteen een vast contract tot aan het pensioen. Ze zijn daarmee ook lid van de coöperatie De coöperatie, te vinden onder De Werkgever, zorgt ervoor datwerknemers inkomenszekerheid hebben, geestelijk en lichamelijk instaat zijn om werk te verrichten en dat de leden preventief wordengeholpen aansluiting te houden bij de arbeidsmarkt. ,,Als je het leukvindt om onderweg te zijn met een auto, maar je baan alsvrachtwagenchauffeur stopt omdat transport verdwijnt, dan kijkenwe samen of je misschien heftruckchauffeur kunt worden. Ofbusschauffeur. Preventief, dus als je nog aan het werk bent op devrachtwagen.”
Ookhet bedrijfsleven ontzorgt Belgraver met De Werkgever. ,,We helpen zeeen duurzame relatie met werkenden te ontwikkelen. Dat moet ook,want werkgevers zitten ook niet te wachten op mensen die vast zittenin hun baan. Neem de energietransitie. We zoeken naar mensen diemeters en zonnepanelen kunnen plaatsen. Als wij mensen opleiden voordat werk, dan kunnen we ze - als ze willen - uit hun huidige baan halen en ze daarvoorinzetten. omdat daar veel kansen liggen. En de werknemers willen dat zelf ook graag, maar blijvenzitten waar ze zitten omdat ze anders financieel te veel risicolopen.”
UWV staat buiten spel
Hetklinkt utopisch, maar dat is het niet, verzekert Belgraver. ,,Vaakgebeurt het al, maar zien we het nog niet zo goed. Ook heb ik veelreacties gehad op mijn Troonrede van vorig jaar, maar de overheid heeft de handschoen niet opgepakt. Mede daardoor is DeWerkgever ontstaan. Arbodienstverlener GOED sloot bijvoorbeeldaan. De Fast Forward Groep, ABN Amro, AIG als verzekeraars. We gaan begin januari 2023 starten, dus het is geen utopie, maar realiteit.”
,,Decoöperatie is risicodragendvoor de werknemersverzekeringen; het 'UWV' organiseren we zelf. Daarom kost het niemand iets extra. Met dat geld bouwen we eigen fondsen om in onszelf te blijven investeren en de grote risico's te verzekeren. Investeren in onzeontwikkeling, in onze persoonlijke groei, in onze kansen op dearbeidsmarkt, in ons werkgeluk en daarmee in een gelukkigere enevenwichtigere samenleving,” schrijft Belgraver.
Lees ook: 'Zzp’ers willen dat regering afbouw zelfstandigenaftrek opschort'
Nederland loopt steeds meer vast door arbeidsmarkt
Vooralde versnelde afbouw van de zelfstandigenaftrek is een doorn in hetoog. ,,Mensen die zich willen onttrekken aan de huidige vastgeroestearbeidsmarkt worden zo weer financieel ontmoedigd. Terwijl zijjuist bezig zijn een oplossing te vinden daar waar die ook gezochtmoet worden: in de manier waarop we over arbeid, over werk denken.”
Dathij vanuit een ideaal werkt, beaamt Belgraver ten volle. ,,Ik zieNederland vastlopen. Het kapitalistische systeem werkt niet meer. Hetwerkt als iedereen ervan profiteert, maar tegenwoordig profiterenalleen de graaiers nog. De afstand tussen vermogenden en de restwordt steeds groter. Ik denk dat veel van die ongelijkheid terug tevoeren is op de arbeidsmarkt en de oneerlijk zware belasting oparbeid. Ook de stikstofcrisis en de klimaatcrisis.”
